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就業(yè)三方協(xié)議解約怎么開證明
隨著社會一步步向前發(fā)展，協(xié)議與我們的生活息息相關(guān)，協(xié)議具有法律效力，確立某種法律關(guān)系。那么寫協(xié)議真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的就業(yè)三方協(xié)議解約怎么開證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
就業(yè)三方協(xié)議解約怎么開證明
不需要解約證明，只需要公司把公司保留的那份就業(yè)協(xié)議還給你，然后并在協(xié)議上寫明協(xié)議解除，并加蓋公司公章就行了。
拿原來的協(xié)議（公司聯(lián)+個人手上），去學(xué)校作廢原來協(xié)議，然后申請一份新的三方協(xié)議，讓你去和新公司簽協(xié)議。記住公司聯(lián)上有解除協(xié)議申明加蓋工商公章的，才能和學(xué)校換新協(xié)議。否則學(xué)校不能給你新協(xié)議的。
大學(xué)畢業(yè)生進公司一定要簽三方協(xié)議就業(yè)協(xié)議才行，這是大學(xué)生就業(yè)的特殊程序，企業(yè)要有就業(yè)協(xié)議才能辦大學(xué)生就業(yè)手續(xù)。
因為不簽三方協(xié)議的，直接和公司簽勞動合同的話就等于是以社會招聘形式進公司，而不是大學(xué)生就業(yè)形式。其實在實質(zhì)上也沒太大不同的，但是主要是國有企業(yè)要走程序，私人企業(yè)或者外企的話，不簽三方協(xié)議也是可以的。
但是三方協(xié)議是保護大學(xué)生就業(yè)的一個程序，當(dāng)然同時也保護企業(yè)招聘大學(xué)生，所以80%以上的大學(xué)生就業(yè)都簽三方協(xié)議的。
注意事項：回學(xué)校作廢的時候一定要拿回公司方協(xié)議，并且加蓋公司的印章，簽名。
就業(yè)協(xié)議解除程序及注意事項
簽訂就業(yè)協(xié)議后，簽字三方均應(yīng)嚴格遵守，維護協(xié)議的嚴肅性。但畢業(yè)生可能會因種種原因，需要解除原有協(xié)議。對此，應(yīng)按照有關(guān)政策規(guī)定進行辦理。
1、解除就業(yè)協(xié)議的程序：
（1）畢業(yè)生向原用人單位提出解除協(xié)議的申請，經(jīng)過與用人單位的協(xié)商，取得用人單位同意后，由用人單位向?qū)W校出具同意解除協(xié)議的函。
（2）畢業(yè)生持用人單位出具的同意解除協(xié)議的函向畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心提出申請。
（3）畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心對畢業(yè)生提供的材料進行審核，如果符合相關(guān)規(guī)定，則同意畢業(yè)生解除協(xié)議，方可領(lǐng)取新的三方協(xié)議書。
2、解除就業(yè)協(xié)議的特殊情況：
目前，個別畢業(yè)生在學(xué)校簽字蓋章之前就提出解除就業(yè)協(xié)議，雖說學(xué)校尚未簽字蓋章，但畢業(yè)生與用人單位之間的協(xié)議已經(jīng)成立，所以這種情況也為違約，要解除協(xié)議也必須經(jīng)過用人單位同意。
個別學(xué)生當(dāng)用人單位簽字蓋章后，故意不將協(xié)議書交到學(xué)校簽字蓋章，以尋求更好的單位。這樣做會給用人單位帶來損失，會嚴重影響自己的信用，也會給學(xué)校的聲譽造成影響，學(xué)校對這類畢業(yè)生將進行嚴肅處理。
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