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三方協議郵錯了怎么辦
在我們平凡的日常里，協議使用的頻率越來越高，簽訂了協議就有了法律依靠。什么樣的協議才是有效的呢？下面是小編整理的三方協議郵錯了怎么辦，歡迎閱讀與收藏。
三方協議郵錯了怎么辦
1、直接在原協議上進行修改，并由三方共同在修改處簽名或蓋章。
2、可以由三方另外簽訂補充協議進行更正。
拓展內容：
簽訂三方協議并不會影響應屆畢業生的身份。只要你在擇業期內沒有簽訂正式的勞動合同，沒有繳納過社保、公積金，而且檔案還存放在學�；虍數氐娜瞬攀袌觯腿匀痪邆鋺獙卯厴I生的身份，但大家在簽訂三方協議時也要重視，不要亂簽或假簽，以免影響之后參加考試的政審結果。
三方就業協議書不同于勞動合同。三方就業協議書是國家教育部統一印制的，主要是明確三方的基本情況及要求。三方就業協議書制定的依據是國家關于高校畢業生就業的法規和規定，有效期為自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的這一段時間。而勞動合同受《勞動法》和《合同法》的限定和保護，有些用人單位如許多外企在確定錄用時（在到用人單位報到前），就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議；而更多的用人單位則要求先簽就業意向書，畢業生報到后再簽訂勞動合同。
就業協議是三方合同，它涉及學校、用人單位、學生等三方面，三方相互關聯但彼此獨立；而勞動合同是雙方合同，它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份，但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失；若勞動合同與三方協議附件內容矛盾，則以勞動合同為準。
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