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　　社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成，社保繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。下面是小編分享的社保扣除標準，希望能幫到大家。

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　　社保的扣除與繳費工資和繳費率相關，各地的繳納工資及比例稍有不同。以上海為例，根據《2019年度上海市職工社會保險繳費標準》可知：養老保險公司繳納16%，個人8%；醫療保險公司繳納9.5%，個人2%；失業保險公司0.5%，個人0.5%；工傷保險公司0.16-1.52%；生育保險公司1%。

　　養老保險繳費比例

　　1、個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%；最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。

　　2、單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起，人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。

　　醫療保險繳費比例

　　以北京市為例，醫療保險繳費比例（最低數為上年全市職工工資的60%）：單位10%，個人2%+3元；

　　失業保險繳費比例

　　單位1%，（城鎮）個人0.2%；（農村）個人不繳費。

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