無錫養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

時(shí)間：2024-09-22 04:36:26 綜合指南我要投稿

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　　在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對社會(huì)所作的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險(xiǎn)待遇，是造福社會(huì)的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。下面是小編分享的無錫養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)，希望能夠幫助到大家。

　　無錫養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)

　　養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金、基本養(yǎng)老金普調(diào)部分3部分組成。

　　另外，對1995年12月31日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，新辦法實(shí)施(2006年7月1日)后退休的參保人員，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金。

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%。

　　注：參保人員本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，是指參保人員退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資乘以本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)。參保人員本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)，是指1992年1月1日至退休上一年本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。參保人員某年繳費(fèi)工資指數(shù)，是指本人當(dāng)年繳費(fèi)工資額與當(dāng)年全省在崗職工平均工資的比值。

　　注：參保人員退休時(shí)年齡未滿40周歲的，統(tǒng)一按40周歲的標(biāo)準(zhǔn)確定；年齡超過70周歲的，統(tǒng)一按70周歲的標(biāo)準(zhǔn)確定。退休時(shí)年齡超過表列整數(shù)的，取下一檔計(jì)發(fā)月數(shù)，如，退休時(shí)年齡為56周歲2個(gè)月，則計(jì)發(fā)月數(shù)取值158。

　　基本養(yǎng)老金普調(diào)部分

　　基本養(yǎng)老金普調(diào)部分=固定額（34元）+繳費(fèi)年限掛鉤部分+調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.6%+70歲以上的退休人員增發(fā)養(yǎng)老金

　　固定額部分退休人員每人每月增加34元。

　　與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分

　　本人繳費(fèi)年限15年及15年以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加1.7元；

　　15年以上至25年以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加2.7元；

　　25年以上部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.9元；

　　按繳費(fèi)年限月增加額不足25.5元的，按25.5元增加。

　　與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分按本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.6%掛鉤

　　高齡人員的傾斜標(biāo)準(zhǔn)

　　2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)25元、35元和45元；

　　2017年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)15元、25元和35元。