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畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼期限放寬
畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼期限放寬
延長(zhǎng)至畢業(yè)前一年7月1日起的12個(gè)月
今年起，自治區(qū)將延長(zhǎng)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策期限，從目前的畢業(yè)年度調(diào)整為畢業(yè)學(xué)年。
也就是說，今年開始，畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼將從畢業(yè)年度的前一年7月1日起算，共計(jì)12個(gè)月，而此前只算畢業(yè)當(dāng)年的時(shí)間。
根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于做好2013年全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知，日前，自治區(qū)人民政府對(duì)我區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)問題進(jìn)行了部署。
烏魯木齊市人力資源和社會(huì)保障局培訓(xùn)處相關(guān)人員表示，此項(xiàng)規(guī)定，烏魯木齊早已在做。
2009年，烏魯木齊已率先啟動(dòng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)校園，對(duì)即將畢業(yè)的大學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，畢業(yè)生不掏錢，政府買單。在參訓(xùn)人員規(guī)定上，大三、大四有創(chuàng)業(yè)意愿的皆可報(bào)名參加。
該人員說，培訓(xùn)補(bǔ)貼資金政策期限就沒有局限于畢業(yè)年度。但是在全疆范圍來說，明確規(guī)定延長(zhǎng)補(bǔ)貼期限，有利于各地盡早對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，有利于培訓(xùn)力度的加大。
根據(jù)自治區(qū)部署，為推動(dòng)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，培訓(xùn)之后也有相關(guān)措施跟進(jìn)。
創(chuàng)業(yè)教育課程將納入學(xué)分管理，鼓勵(lì)在校生參加創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。高校畢業(yè)生在自治區(qū)創(chuàng)業(yè)孵化基地和國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)(園區(qū))創(chuàng)辦企業(yè)，其新建、技改項(xiàng)目，將獲自治區(qū)中小企業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金支持。
對(duì)于家庭困難高校畢業(yè)生，自治區(qū)還將另給予幫扶。今年起，對(duì)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生，給予一次性求職補(bǔ)貼。今年的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為500元/人，6月30日前已經(jīng)發(fā)放到位。
畢業(yè)生基層就業(yè)可申請(qǐng)保障房
解決畢業(yè)生就業(yè)，自主創(chuàng)業(yè)只是渠道之一，今年自治區(qū)更多舉措鼓勵(lì)畢業(yè)生基層就業(yè)、到企業(yè)就業(yè)。
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或村工作滿2年且繼續(xù)在本縣工作的高校畢業(yè)生，將納入縣級(jí)保障性住房的范圍。對(duì)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)類工作的高校畢業(yè)生，在職稱評(píng)審方面將給予政策傾斜。開展農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特崗計(jì)劃，選拔一批高校畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任特崗人員。事業(yè)單位新招用工作人員時(shí)，確定一定比例的職位，從企業(yè)、基層就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目高校畢業(yè)生中招錄招聘。
結(jié)合基層公共服務(wù)需要、編制和財(cái)力實(shí)際，開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))的社會(huì)管理、醫(yī)療衛(wèi)生、教育文化、農(nóng)業(yè)服務(wù)、城鎮(zhèn)建設(shè)等領(lǐng)域服務(wù)崗位，實(shí)施服務(wù)崗位分類管理，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)。
同時(shí)，今年，自治區(qū)將實(shí)施“產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)就業(yè)增長(zhǎng)計(jì)劃”，政府投資、引資的重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目設(shè)置中要同時(shí)設(shè)定吸納就業(yè)指標(biāo)，項(xiàng)目可行性論證環(huán)節(jié)中要同時(shí)論證安排就業(yè)的有效途徑和措施，項(xiàng)目確立、開工建設(shè)時(shí)要同時(shí)確定并啟動(dòng)就業(yè)實(shí)施方案，項(xiàng)目正式生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)時(shí)要同時(shí)兌現(xiàn)就業(yè)承諾并簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)規(guī)定，政府重大投資項(xiàng)目招用人員中高校畢業(yè)生比例不得低于30%。進(jìn)一步扶持中小企業(yè)、地方民族特色企業(yè)發(fā)展，增加適合高校畢業(yè)生就業(yè)的崗位。
畢業(yè)生求職地可申領(lǐng)失業(yè)證
今年，自治區(qū)允許高校畢業(yè)生在求職地進(jìn)行求職登記和失業(yè)登記，按現(xiàn)行規(guī)定和程序申領(lǐng)《就業(yè)失業(yè)登記證》，并納入本地免費(fèi)公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策范圍。此項(xiàng)規(guī)定，包括區(qū)外高校畢業(yè)生。
除了畢業(yè)生自己登記，還規(guī)定，用人單位自招用畢業(yè)生之日起三十日內(nèi)，要到所在地街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為畢業(yè)生辦理就業(yè)登記。未按規(guī)定辦理就業(yè)登記的用人單位，人社部門將依法查處。
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