旅游勞動合同范本
在當今不斷發展的世界，合同的地位越來越不容忽視，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？下面是小編為大家整理的旅游勞動合同范本，希望能夠幫助到大家。
法定代表人：________
乙方（受聘人）姓名：________
性別：________
出生日期：________
教育水平：________________
居民身份證號碼：________
電話：________
家庭地址：
根據國家法律及相關政策，甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本公司員工的勞動合同：
一、聘用合同期限
（本合同為固定期限的聘用合同。合同期限為________年________月________日至________年________月________日。試用期為________年________月________日至________年________月________日。
二、工作性質
乙方同意根據甲方工作需要在該崗位工作，并完成該崗位承擔的全部任務。
三、勞動保護和工作條件
甲方應按照國家、省、市有關安全、勞動保護、衛生、健康的規定，為乙方提供必要的工作條件，確保乙方在安全、健康的環境中工作。
四、勞動報酬和考核目標
年度任務是月薪
一季度一次，按未完成任務比例扣工資或押金，任務完成后按等級提取業務提成。
工作滿一年，在不損害公司利益的情況下完成崗位，享受基本養老金和年度人身意外傷害保險。（具體任務標準如下）
五、甲方的權利和義務
（1）甲方的權利
1、根據國家有關規定和甲方規章制度，對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。
2、合同期內，甲方有權因工作需要調整乙方的`工作崗位。
3、有下列情形之一的，甲方可以提前三十日通知乙方解除勞動合同，不受提前三十日通知的限制：
（1）乙方在試用期內不符合錄用條件的；
（2）乙方患病、患病、延長產假、醫療期、脫產學習期間，為本人或他人、親友從事各種生產、經營、服務活動的；
（3）嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的；
（4）乙方嚴重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
（5）乙方被依法追究刑事責任的；
（6）乙方連續數月（季度、年度）被評定為不稱職的；
（7）不勝任當前工作，不接受其他安排的。
4、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
（1）乙方不能勝任工作，經培訓或崗位調整仍不能勝任工作的；
（2）訂立勞動合同的客觀條件發生重大變化，導致原勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的；
3、乙方在受聘期間因違法、違紀或其他不當行為給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
（2）甲方的義務
1、遵守國家法律、法規和政策，尊重員工的主人翁地位，創造有利于員工積極性的企業環境。
2、負責對乙方進行政治思想、職業道德、企業管理、遵紀守法、規章制度等方面的教育和培訓。
六、乙方的權利和義務
（1）乙方的權利
1、在合同期內，乙方有權參與企業的民主管理，獲得政治榮譽和物質鼓勵。
2、有權享受國家和企業規定的勞動保護、勞動保險和福利待遇。
3、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1）試用期。
2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的；
3）甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
（2）乙方的義務
1、約定的工作任務或工作指標必須按時、保質、保量完成，并接受甲方的考核。
2、自覺維護甲方形象和利益，不得實施損害甲方形象和利益的言行。
3、業務必須以甲方員工的名義進行，并接受甲方的統一管理、、
4、乙方因其他原因單方面提前解除勞動合同的，應當提前30日以書面形式通知甲方，并承擔相應的法律責任。
七、勞動保險和福利待遇
本合同簽訂后滿一年后，甲乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，甲方從乙方工資中代扣代繳乙方個人繳納的部分。
八、公司的員工聘用合同違約責任
1、本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執行。如發生違約，違約方應承擔違約責任，并向對方支付人民幣違約金；給對方造成損失的，按照后果和責任賠償。
2、違反和解除勞動合同的經濟補償和賠償，按照國家現行有關規定執行。雙方解除勞動合同時，甲方一次性支付給乙方。
3、因不可抗力致使本合同無法履行的，可以不承擔違約責任。
九、解除勞動合同的程序
雙方同意以下程序是公平合理的。
1、書面通知；
2、填寫《員工離職通知》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通訊設備、勞動工具、住房、交通及其他財產、如有損失或損壞，應予以賠償。
3、交接工作；
4、支付違約金和賠償金；
5、甲方出具勞動合同終止或解除證明；
自乙方書面通知之日起31日，雙方勞動合同關系解除。但如因乙方原因未按程序及時辦理手續，可順延辦理時間，由此造成的損失由乙方承擔。
但如因甲方原因造成延誤，甲方應為乙方辦理手續，并賠償乙方損失。
6、甲乙雙方簽訂合同時，乙方必須向甲方支付人民幣保證金、
合同期滿，甲方不再正式聘用乙方，或者乙方經甲方同意提前解除聘用合同，乙方也不會給甲方造成任何損失，甲方將在三日內將保證金退還給乙方。
7、本合同一式兩份，甲方執一份，乙方執一份，雙方簽字后生效。
甲方（雇主）名稱：________
法定代表人：________
簽署日期：________
乙方（受聘人）姓名：________
簽署日期：________
【旅游勞動合同】相關文章：
旅游勞動合同范本04-23
旅游企業勞動合同范本10-30
旅游導游勞動合同范本（精選5篇）04-24
旅游勞動合同范本電子版（精選5篇）04-19
企業旅游公司勞動合同范本（通用6篇）03-09
國企旅游公司勞動合同范本（通用5篇）07-06
旅游客運安全員勞動合同范本（精選7篇）06-14
若爾蓋旅游旅游攻略07-16
清邁旅游旅游攻略11-05