公司內(nèi)部培訓(xùn)合同

時(shí)間：2022-07-30 07:30:03 其他合同范本我要投稿

公司內(nèi)部培訓(xùn)合同范本

　　隨著時(shí)間的推移，合同的使用頻率呈上升趨勢(shì)，簽訂合同也是避免爭(zhēng)端的最好方式之一。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢？下面是小編為大家收集的公司內(nèi)部培訓(xùn)合同范本，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

公司內(nèi)部培訓(xùn)合同范本

　　甲方：

　　乙方：

　　所在部門(mén)：

　　職務(wù)：

　　培訓(xùn)教育時(shí)間：自年月日至年月日。

　　培訓(xùn)教育地點(diǎn)：

　　培訓(xùn)教育內(nèi)容：

　　培訓(xùn)教育費(fèi)用：

　　按照公司規(guī)定，乙方必須做到如下方面：

　　第一條 乙方接受培訓(xùn)教育，考核成績(jī)達(dá)到培訓(xùn)要求后，甲方為乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用；如乙方未達(dá)到培訓(xùn)要求，視情況甲方不負(fù)擔(dān)或部門(mén)負(fù)擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。

　　第二條乙方接受培訓(xùn)后，如違約提出終止、解除勞動(dòng)合同，或因乙方具有下列情形之一：

　　1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

　　2）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊或泄露甲方商業(yè)秘密，已給甲方造成損失；

　　3）被依法追究刑事責(zé)任或被勞動(dòng)教養(yǎng)而由甲方解除勞動(dòng)合同的，乙方須按以下計(jì)算方法向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)：

　　賠償金=〖合同期滿(mǎn)日與合同終止（解除）日之差（天數(shù)）/合同期滿(mǎn)日與培訓(xùn)結(jié)束日之差（天數(shù)）〗·培訓(xùn)費(fèi)

　　第三條 乙方接受一次以上培訓(xùn)的，按每次培訓(xùn)合同分別計(jì)算費(fèi)用，合并執(zhí)行。

　　第四條 乙方培訓(xùn)后應(yīng)整理出學(xué)習(xí)資料及時(shí)交于甲方，不得截留。

　　第五條 乙方在接受培訓(xùn)后需將所學(xué)用于實(shí)踐工作，為甲方創(chuàng)造相關(guān)效益。

　　第六條 乙方應(yīng)按照甲方要求承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)工作。

　　第七條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　第八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后即日起生效。

　　甲方：（簽章）乙方：（簽字）

　　日期：日期：

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