教學科研崗位聘任合同

時間：2024-02-21 11:57:59 其他合同范本我要投稿

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教學科研崗位聘任合同

　　隨著法律法規不斷完善，人們越發重視合同，合同出現在我們生活中的次數越來越多，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家整理的教學科研崗位聘任合同，歡迎大家分享。

教學科研崗位聘任合同

教學科研崗位聘任合同1

　　聘任方(甲方)：___________________

　　法定代表人：_______________________

　　地址：_____________________________

　　上級主管部門：_____________________

　　受聘方(乙方)姓名：_______________

　　出生年月：_________________________

　　最后學歷：_________________________

　　最后學位：_________________________

　　專業技術職務：_____________________

　　任職時間：_________________________

　　身份證號碼：_______________________

　　受聘方所在學院(教學部)：_________

　　根據_________校內人事制度改革的要求，為了進一步落實《_________》(試行)的規定，經雙方協商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責，特訂立此聘任合同。

　　一、本聘任合同為有固定期限的聘任合同，合同期從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

　　二、崗位職責及責任目標

　　1.受聘崗位名稱：________________;

　　受聘崗位級別：___________________。

　　2.乙方在聘期內所承擔的任務內容(請對照所聘崗位的基本崗位任務逐項填寫)

　　教學工作：_______________________;

　　隊伍建設：_______________________;

　　課程(學科、專業)建設：_________;

　　科研工作：_______________________;

　　其他任務與目標(該項任務由乙方所在單位與乙方商定后填寫)：_________。

　　三、甲方負責為乙方創造良好的工作和生活環境，在聘期內的每一個年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標準的_________%按月發放，預留的_________%根據年終考核結果，按學院文件規定予以發放。

　　四、《_________》(試行)文件試行_________年，試行期結束后，乙方所承擔的'崗位任務按學院確定的正式方案執行。

　　五、因工作需要，雙方協商一致，可變更本合同，更換崗位。

　　六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規、規章及有關規章制度執行。

　　本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。

　　甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________

　　法定代表人(簽字)：____________________________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　附件

　　乙方_________年度崗位任務計劃書

　　教學任務

　　講授課程學時授課對象學生數年度總學時教學效果目標

　　學術講座任務

　　講座名稱講座對象預計講座時間

　　指導研究生任務

　　計劃指導研究生人數

　　指導本科生畢業設計任務

　　計劃指導本科生畢業設計人數計劃指導時間

　　指導青年教師任務

　　計劃作為導師指導青年教師姓名計劃指導時間效果目標

　　課程(學科、專業)建設任務

　　計劃開展的工作計劃達到的目標標志性成果

　　科研項目任務

　　計劃開展的項目項目級別項目經費階段性成果

　　發表論文(作品)、編寫教材(論著)任務

　　計劃發表論文(作品)數其中權威期刊核心期刊一般期刊

　　計劃編寫教材(論著)名稱計劃完成時間

　　帶領團隊所需完成的任務

　　團隊成員簽字(請手簽)：________________________。

　　其他任務

　　簽約時間：_____年_____月____日教學科研崗位聘任協議

教學科研崗位聘任合同2

　　聘任方（甲方）：___________________法定代表人：_______________________地址：_____________________________上級主管部門：_____________________

　　受聘方（乙方）姓名：_______________出生年月：_________________________最后學歷：_________________________最后學位：_________________________專業技術職務：_____________________任職時間：_________________________身份證號碼：_______________________受聘方所在學院（教學部）：_________

　　根據_________校內人事制度改革的要求，為了進一步落實《_________》（試行）的規定，經雙方協商一致，乙方為甲方受聘教師，為明確甲方與乙方崗位職責，特訂立此聘任合同。

　　一、本聘任合同為有固定期限的'聘任合同，合同期從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

　　二、崗位職責及責任目標1、受聘崗位名稱：________________；受聘崗位級別：___________________。2、乙方在聘期內所承擔的任務內容（請對照所聘崗位的基本崗位任務逐項填寫）教學工作：_______________________；隊伍建設：_______________________；課程（學科、專業）建設：_________；科研工作：_______________________；其他任務與目標（該項任務由乙方所在單位與乙方商定后填寫）：_________。

　　三、甲方負責為乙方創造良好的工作和生活環境，在聘期內的每一個年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標準的_________％按月發放，預留的_________％根據年終考核結果，按學院文件規定予以發放。

　　四、《_________》（試行）文件試行_________年，試行期結束后，乙方所承擔的崗位任務按學院確定的正式方案執行。

　　五、因工作需要，雙方協商一致，可變更本合同，更換崗位。

　　六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規、規章及有關規章制度執行。

　　本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________

　　法定代表人（簽字）：____________________________

　　_________年____月____日_________年____月____日