電話營銷主管崗位職責(zé)
在生活中，大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的電話營銷主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
電話營銷主管崗位職責(zé)1
工作崗位描述:
1、從事互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售。
2、能積極主動發(fā)掘銷售目標(biāo)，并制定銷售計劃，完成銷售任務(wù)。
3、和服務(wù)的客戶進行有效信息溝通，維護客戶良好關(guān)系，促成客戶深度合作。
4、協(xié)助市場人員和技術(shù)人員為客戶提供基于互聯(lián)網(wǎng)的活動策劃。
任職條件:
1、心態(tài)積極向上，性格具有良好的'親和力。
2、愛崗敬業(yè)，認同公司發(fā)展理念，愿意和公司一起共同進步。
3、具有一定的談判技巧，能獨立完成銷售工作。
4、具有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品銷售或者it行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先。
電話營銷主管崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、 結(jié)合業(yè)務(wù)需要編制外呼邀約的邏輯、流程和話術(shù);
2、 緊密配合業(yè)務(wù)團隊進行業(yè)務(wù)開展,帶領(lǐng)團隊完成考核目標(biāo),監(jiān)督并貫徹公司規(guī)章制度在外呼團隊的有效執(zhí)行;
3、 監(jiān)督團隊人員目標(biāo)完成量,對團隊績效的達成負責(zé);
4、 提升員工工作積極性與效率,給予團隊問題員工幫助及培訓(xùn);
5、 配合團隊完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,3年以上呼叫中心外呼實戰(zhàn)經(jīng)驗;
2、 具有優(yōu)秀的客戶處理技巧和經(jīng)驗,有高度的熱情,強烈責(zé)任心;
3、 良好的團隊協(xié)作精神,較強的獨立工作能力和溝通能力;
4、 熟練使用辦公軟件,有較強的數(shù)據(jù)報表分析制作能力;
5、 從事教育領(lǐng)域優(yōu)先。
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