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服裝生產(chǎn)崗位職責

時間:2023-03-23 19:24:07 崗位職責 我要投稿

服裝生產(chǎn)崗位職責

  隨著社會一步步向前發(fā)展,崗位職責使用的情況越來越多,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的服裝生產(chǎn)崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

服裝生產(chǎn)崗位職責

服裝生產(chǎn)崗位職責1

  1、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核,確保帳帳相符,帳證相符,帳表相符;

  2、制訂內(nèi)部財務、會計制度和工作程序,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、審核財務報表、核對關聯(lián)往來,合并報表并進行財務分析;

  4、根據(jù)投資者要求,對外提供財務月報、季報和年報;

  5、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴控操作風險,解決存在問題;

  6、做好稅收方面事宜,協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料。

服裝生產(chǎn)崗位職責2

  崗位職責:

  1、負責主持本部門的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的`各項工作任務;

  2、保證產(chǎn)品質(zhì)量合格,及時對生產(chǎn)異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議;

  3、根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略,組織相關部門對生產(chǎn)工藝流程進行改進;

  4、負責工作任務分派,及時檢查工作計劃執(zhí)行情況,完成各階段工作總結(jié),并及時對計劃修訂、完善,提高生產(chǎn)效率、改善產(chǎn)品質(zhì)量;

  5、負責生產(chǎn)計劃前期跟蹤,做好生產(chǎn)前有關主、輔料銜接與核實,確保生產(chǎn)順暢;

  6、與各部門協(xié)作制定生產(chǎn)計劃,核算工價、用料;

  7、做好生產(chǎn)過程中從料件入庫到成品出貨期間各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計;

  8、負責下屬員工職業(yè)生涯指導、能力開發(fā)指導和培訓安排;

  9、總經(jīng)理交辦的臨時任務。

  任職要求:

  1、高中及以上學歷,具備5年及以上服裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

  2、熟練掌握針織、梭織服裝的生產(chǎn)工藝流程,了解女裙、西褲、大衣、等服裝以及特株體型服裝的結(jié)構(gòu)制圖;

  3、具備服裝、面料、管理、成本控制等相關專業(yè)知識和技能者優(yōu)先;

  4、擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、設備物流管理等實務經(jīng)驗;

  5、良好的團隊意識,高度的工作責任感,執(zhí)行力強,具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、和控制能力;

  6、能適用長期出差。

  7、薪資面議。

服裝生產(chǎn)崗位職責3

  1、負責生產(chǎn)部門生產(chǎn)工藝的指導傳輸、監(jiān)督,做到工藝、樣衣、樣板三統(tǒng)一:

  2、流水線工序的編排,操作標準制定工作;

  3、工時定額的'編排,操作標準制定工作;

  4、凈板的復制、發(fā)放、同收、保管工作:

  5、樣衣、樣板、工藝單的收與發(fā)工作;

  6、嚴控執(zhí)行工藝標準,加強企業(yè)內(nèi)控工作;

  7、在操作過程中嚴格監(jiān)督檢查及時收集工藝標準的執(zhí)行情況,及時反饋工作:

  8、做好技術們檔保密工作;

  9、積極配合生產(chǎn)管理體系作好質(zhì)量控制工作。

服裝生產(chǎn)崗位職責4

  服裝跟單員崗位職責

  1、協(xié)助業(yè)務員跟進樣品質(zhì)量、大貨進度,跟進生產(chǎn)過程中半成品的檢驗,質(zhì)量監(jiān)控;

  2、校對工藝、紙樣和樣衣,確認樣品;

  3、出差到外協(xié)工廠驗貨,面輔料的籌建及特種工藝的抽檢;

  4、填寫各階段驗貨記錄,及時向總公司反映情況;

  5、把控大貨生產(chǎn)進度,確保大貨保質(zhì)保量按時完成。

  服裝跟單員崗位要求

  1、了解服裝的生產(chǎn)流程和服裝的縫制工藝,能夠核算和控制成衣成本;

  2、熟練服裝業(yè)務跟單流程,熟悉面輔料特性;

  3、了解國際驗貨標準,能及時發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的`各種問題;

  4、具有現(xiàn)場和工廠溝通協(xié)調(diào)和處理解決問題的能力;

  5、性格開朗,辦事麻利,做事認真負責,能適應經(jīng)常出差。

服裝生產(chǎn)崗位職責5

  1、處理生產(chǎn)部日常事務及來客接待工作;

  2、負責生產(chǎn)部文字的打印,產(chǎn)品水洗標的打印;以及公司文件的.簽收、存檔:

  3、負責生產(chǎn)部與其它部門之間文件的傳遞、工作聯(lián)系等;

  4、負責生產(chǎn)部員工的考勤匯總,負責生產(chǎn)部的會議記錄。

  5、完成生產(chǎn)部經(jīng)理臨時交辦的工作。

服裝生產(chǎn)崗位職責6

  崗位職責:

  1、按照接到的商品fob訂單要求,保質(zhì)保量按期跟進到倉;

  2、設定樣衣和大貨的跟單流程,并對各個要點進行定期核對,確保各個環(huán)節(jié)的進度,以保證大貨按時保質(zhì);

  3、維護和開發(fā)服裝工廠供應商,以確保供應商所提供的貨品可以達到公司要求;

  4、與倉庫和質(zhì)檢部門保持緊密聯(lián)系,確保所有大貨準確及時入庫;

  5、保證在對大貨生產(chǎn)中qc發(fā)現(xiàn)和反應的問題及時解決,以便保證貨品品質(zhì)和貨期;

  6、獨立完成與供應商、工廠的報價對比,多提供幾個不同的`成本組成方案供公司選擇。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,5年以上豐富的服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗;

  2、熟悉各種面輔料特性;

  3、長期與各類型成工廠、面輔料供應商和客戶溝通交流,溝通能力強;

  4、具有極強的監(jiān)督管理能力,計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力;

  5、工作責任心強,性格開朗大度。主動、積極、不懼壓力;

  6、豐富的工廠、面輔料供應商和客戶資源。

服裝生產(chǎn)崗位職責7

  1、熟悉服裝訂單整個操作流程,能夠跟進樣品及訂單生產(chǎn)的`全流程。

  2、根據(jù)訂單的狀況,協(xié)調(diào)工廠和供貨商,確保大貨質(zhì)量和交貨期。

  3、對服裝面料有一定的了解和認識。

  4、具有應變及處理突發(fā)事件的能力,協(xié)調(diào)好各生產(chǎn)廠家和供貨商,確保大貨質(zhì)量和交貨期。

服裝生產(chǎn)崗位職責8

  崗位職責:

  1、按照接到的商品fob訂單要求,保質(zhì)保量按期跟進到倉;

  2、設定樣衣和大貨的'跟單流程,并對各個要點進行定期核對,確保各個環(huán)節(jié)的進度,以保證大貨按時保質(zhì);

  3、維護和開發(fā)服裝工廠供應商,以確保供應商所提供的貨品可以達到公司要求;

  4、與倉庫和質(zhì)檢部門保持緊密聯(lián)系,確保所有大貨準確及時入庫;

  5、保證在對大貨生產(chǎn)中qc發(fā)現(xiàn)和反應的問題及時解決,以便保證貨品品質(zhì)和貨期;

  6、獨立完成與供應商、工廠的報價對比,多提供幾個不同的成本組成方案供公司選擇。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,5年以上豐富的服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗;

  2、熟悉各種面輔料特性;

  3、長期與各類型成工廠、面輔料供應商和客戶溝通交流,溝通能力強;

  4、具有極強的監(jiān)督管理能力,計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力;

  5、工作責任心強,性格開朗大度。主動、積極、不懼壓力;

  6、豐富的工廠、面輔料供應商和客戶資源。

服裝生產(chǎn)崗位職責9

  具體任務:

  1、計劃安排工廠車間的生產(chǎn)任務,監(jiān)督各組長合理安排生產(chǎn),明確產(chǎn)品的質(zhì)量要求和執(zhí)行標準,要認識到產(chǎn)前會的重要性,不能光注重在形式上,要把產(chǎn)前會上的內(nèi)容切切實實地落實到生產(chǎn)中去。

  2、根據(jù)車間的生產(chǎn)計劃,主動提前了解各項準備工作(面,輔料,工藝,設備,倉庫,等)的情況,確保車間生產(chǎn)時流水的`暢通。

  3、隨時跟蹤車間的生產(chǎn)進度,每天必須要有詳細的生產(chǎn)報表交生產(chǎn)部。

  4、及時解決車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,要做到問題早發(fā)現(xiàn)早解決,杜絕因把問題懸著而造成成品大批量的返工,針對出現(xiàn)的問題事后要主動組織相關人員開會分析,吸取教訓,總結(jié)經(jīng)驗。

  5、要協(xié)調(diào)車間與各部門之間的工作,互相配合,協(xié)商解決存在的問題。

  6、審核車間流水工序工價的合理性,協(xié)助人資行政部做好車間的各項考核和組織員工的培訓工作。

  責任:

  1、對公司各項制度在車間得以實施負責。

  2、對車間的生產(chǎn)任務負責。

  3、對車間生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)負責。

  4、對車間流水生產(chǎn)是否暢通負責。

  5、對車間的生產(chǎn)設備保養(yǎng)和各區(qū)域的衛(wèi)生安全負責。

  6、對車間員工的穩(wěn)定負責。

  7、對車間的生產(chǎn)次序和和諧的工作環(huán)境負責。

服裝生產(chǎn)崗位職責10

  崗位職責:

  1、負責協(xié)助服裝生產(chǎn)部主管整理訂單資料、跟進貨期

  2、根據(jù)生產(chǎn)計劃整理生產(chǎn)物料及資料;

  3、跟進生產(chǎn)進度;協(xié)調(diào)溝通加工單位在生產(chǎn)過程中的`問題;

  4、建立生產(chǎn)工作檔案。

  要求:

  1、高中以上學歷勤勞、積極上進做事認真、責任心強

  2、熟悉基礎辦公軟件的使用;

  3、優(yōu)秀服裝專業(yè)應屆畢業(yè)生及相關工作經(jīng)驗的均可。

服裝生產(chǎn)崗位職責11

  1、負責公司產(chǎn)品成本的核算工作,確保成本核算的準確和及時;

  2、核對面輔料進、出倉數(shù)據(jù),結(jié)轉(zhuǎn)材料及加工費、各類調(diào)撥單的`記賬憑證;

  3、完成供應商的對賬工作,并追蹤對賬單的及時確認和采購發(fā)票的及時到達;

  4、審核付款單,確保單據(jù)審核的及時和準確;

  5、領導安排的其他工作。

服裝生產(chǎn)崗位職責12

  工作職責:

  1、統(tǒng)管服裝工廠的生產(chǎn)管理;

  2、全面負責服裝產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和流程;

  3、確定工廠的組織結(jié)構(gòu),建立,完善各部門的規(guī)章制度,規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;

  4、負責工廠生產(chǎn)運營整體規(guī)劃,根據(jù)計劃目標編制月,季,年度生產(chǎn)計劃;

  5、負責訂單工價,工期的確認,根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單;

  6、執(zhí)行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進度,合理調(diào)度各項生產(chǎn)任務及各種工作標準;嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關,確保大貨按質(zhì)按量的`完成;

  7、制定及生產(chǎn)成本控制計劃,管控各環(huán)節(jié)的費用,降低生產(chǎn)消耗,避免浪費;

  8、安全生產(chǎn)責任第一人,貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策,組織安全生產(chǎn)檢驗,杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故;

  9、領導,管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài)。

  職位要求:

  1、大專以上學歷,年齡35-48歲,戶籍不限,要求駐廠管理;

  2、10年以上服裝生產(chǎn)管理經(jīng)歷,5年以上生產(chǎn)廠長工作經(jīng)驗,至少管理過100人以上的經(jīng)驗;

  3、懂制作工藝,具有現(xiàn)代化的服裝生產(chǎn)管理知識;

  4、熟悉針織品服裝服飾類產(chǎn)品,生產(chǎn)加工流程及流水線的科學組建與管理;

  5、有較強的領導、計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)控能力;

  6、熟悉歐美訂單的質(zhì)量體系;

  7、熟悉針織面料的工藝及質(zhì)量;

  8、良好的溝通表達能力;

服裝生產(chǎn)崗位職責13

  崗位職責

  1、能獨立處理一般納稅人企業(yè)和小規(guī)模企業(yè)申報及全盤賬務

  2、熟悉金蝶財務軟件,熟悉word、excel辦公軟件

  3、負責客戶代理記賬工作,按時完成所分配企業(yè)的賬戶處理,納稅申報及其他申報

  4、及時了解最新財務法規(guī)和稅務政策,熟悉企業(yè)各項賬務得理流程

  5、負責客戶、稅局、工商聯(lián)系及溝通,并處理問題

  任職要求:

  1、有財務會計工作以驗者優(yōu)先

  2、熟悉會計報表處理,會計法規(guī)和稅法,熟練金蝶財務軟件

服裝生產(chǎn)崗位職責14

  1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及預算;

  2、計劃并指導與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應及質(zhì)量相關的工作,完成公司既定的工作目標;

  3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;

  4、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的'溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。

服裝生產(chǎn)崗位職責15

  1、主持車間日常生產(chǎn)工作,負責車間的生產(chǎn)等各項領導工作;

  2、負責車間勞動紀律和規(guī)章制度的`執(zhí)行,監(jiān)督各組按工藝進行作業(yè);

  3、監(jiān)督工人的工作質(zhì)量,控制各組的生產(chǎn)進度,解決或向上級匯報生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;

  4、做好員工的思想工作,充分調(diào)動員工工作積極性,搞好隊伍建設,帶領車間員工完成生產(chǎn)任務;

  5、負責車間人員的崗位調(diào)配,確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合,并實現(xiàn)量化考核。

服裝生產(chǎn)崗位職責16

  公司生產(chǎn)系統(tǒng)的整體程序的'管理以及控制。確定生產(chǎn)組織方式和流程設計:

  負責提供生產(chǎn)設備,設施的配備方案,制定生產(chǎn)設備臺帳,制定設施維護規(guī)程和維修計劃,并進行日常維護和保養(yǎng)。

  制定文明生產(chǎn)管理制度,對生產(chǎn)車間及倉庫實行管理:

  對產(chǎn)品在生產(chǎn)車間停留和流轉(zhuǎn)的標識做出規(guī)定并管理;

  負責對相關的生產(chǎn)環(huán)節(jié)制定定量管理指標,并統(tǒng)計、匯總:

  負責召開生產(chǎn)質(zhì)量會議,對生產(chǎn)過程進行分析,提出改進措施:

  協(xié)調(diào)各部門的管理工作,并配合有關制度的落實、執(zhí)行。

服裝生產(chǎn)崗位職責17

  崗位職責

  1、負責韶關農(nóng)場的全盤會計核算業(yè)務,精細核算每塊地的投入產(chǎn)出;

  2、出具稅務報表和管理報表;

  3、每月納稅申報、銷售開票及日常稅務關系維護;

  4、農(nóng)場日常費用報銷、工資發(fā)放。

  任職資格:

  1、財務、會計、金融、稅收、工商管理等專業(yè)本科以上學歷,有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)會計經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、2年以上財務工作經(jīng)驗,熟悉增值稅業(yè)務處理及相關報稅事宜;

  3、熟悉金蝶軟件使用,熟練使用excel表。

服裝生產(chǎn)崗位職責18

  職責描述:

  1、全面負責服裝廠的日常生產(chǎn)、管理、運營等工作。

  2、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;

  3、負責工廠生產(chǎn)運營整體規(guī)劃,根據(jù)計劃目標編制月、季、年度生產(chǎn)計劃;

  4、行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進度,合理調(diào)度各項生產(chǎn)任務及各種工作標準;嚴把產(chǎn)品質(zhì)量關,確保大貨按質(zhì)按量的完成。

  5、負責訂單工價、工期的確認,根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單;

  6、制定及生產(chǎn)成本控制計劃,管控各環(huán)節(jié)的費用,降低生產(chǎn)消耗、避免浪費;

  7、安全生產(chǎn)責任第一人,貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策,組織安全生產(chǎn)檢驗,杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。

  8、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài)。

  任職要求:

  1、40歲以上,五年以上服裝工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;通曉服裝廠各個流程和環(huán)節(jié),有完整的服裝廠管理辦法和思路。

  2、熟悉針織,梭織服裝生產(chǎn)工藝流程的'各個環(huán)節(jié)及質(zhì)量標準。

  3、熟悉服裝工廠的生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等經(jīng)驗;

  4、熟悉現(xiàn)代服裝生產(chǎn)企業(yè)的各類工藝、流程及運營體系;

  5、具有敬業(yè)精神和團隊合作精神,善于溝通,有責任心為人穩(wěn)重、踏實,勤奮肯干;

  6、具備良好的計劃能力、指導能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。

  7、優(yōu)秀的領導能力和表達能力,能承擔較大的工作強度和壓力,從基層做起的管理人員

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