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鐵路職工個(gè)人簡(jiǎn)歷參考

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鐵路職工個(gè)人簡(jiǎn)歷模板參考

  基本信息

鐵路職工個(gè)人簡(jiǎn)歷模板參考

  姓名:**

  性別:男

  年齡:27

  目標(biāo)職位:鐵路職工

  目標(biāo)行業(yè):交通、建筑、鐵路行業(yè)

  期望薪資:5000

  期望地區(qū):南京

  工作經(jīng)歷:

  2011 /2—至今:南京建筑一公司

  所屬行業(yè):建筑

  職位: 鐵路工程師

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)按照國(guó)家與地方有關(guān)工程建設(shè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),組織有關(guān)人員認(rèn)真熟悉施工圖紙;

  2、 負(fù)責(zé)施工工藝管理,確定項(xiàng)目關(guān)鍵工序并組織編制技術(shù)措施;

  3、 負(fù)責(zé)監(jiān)督組織工程技術(shù)資料收集、整理、歸檔管理工;

  4、 負(fù)責(zé)組織新技術(shù)、新材料推廣和應(yīng)用,參與重大工程方案的評(píng)審和論證;鐵路工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷范本由精品學(xué)習(xí)網(wǎng)提供!

  5、 負(fù)責(zé)參加單位工程的竣工驗(yàn)收和過程自檢工作;

  6、 負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備,材料檢驗(yàn)、試驗(yàn)的管理工作;

  7、 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)技術(shù)的應(yīng)用與實(shí)施,技術(shù)進(jìn)步、效益分析與評(píng)價(jià), 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施方案的確定。

  自我評(píng)價(jià):

  為人正直,善良。有團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,有一定管理才能。

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