- 相關推薦
五行業用人需求旺 營銷人員依舊很“搶手”
五行業用人需求旺 營銷人員依舊很“搶手”
遼寧日報訊(記者 侯永鋒)2月13日，沈陽市就業和人才服務局提供的2012年1月職業供求狀況分析表明，沈陽市1月人力資源市場的市場登記需求總量與求職總量均有減少。當月通過沈陽市人力資源市場招聘各類人員20534人，招聘量比上月減少1751人；以各種形式在沈陽市人力資源市場求職人員為22080人，登記量比上月減少2115人。
學歷高低與就業難易無必然聯系
仔細分析沈陽市1月職業供求狀況，記者發現，按文化程度分類，需求和求職主要集中在高中及以下學歷，需求和求職比重分別為38.23%和36.51%；從文化程度來看，碩士以上人員的求人倍率為0.86，低于職高、中專、技校生的求人倍率1.03，學歷高低與就業難易無必然聯系。
從技術等級或職稱來看，各技術等級或職稱人員的求人倍率均大于1，技能人才市場供大于求的局面依舊。求職人員的技術等級或職稱級別越高，求人倍率越高，越容易找工作，技能人才尤其是高級技能人才、高級技師更為短缺。需求人數中無要求總量為7451人，比重為36.29%，與上月相比比重無太大變化。求職人員中無技術等級或職稱的人數比重為51.39%，約占求職總量的一半，中高技能、技術等級人員比重小。
有關人士認為，由于用人單位大多需要的是技能水平較高和體能較好的熟練求職者，而非單純追求高學歷人員，“一紙文憑”與“一技之長”共存的現象將持續。
商業和服務業人員需求旺盛
1月，沈陽市人力資源市場一、二、三產業需求人數與上月相比略有減少。從行業需求來看，用人需求最為旺盛的五大行業為：批發和零售業、信息傳輸計算機服務和軟件業、制造業、住宿和餐飲業、居民服務和其他服務業，需求比重依次為15.90%、10.14%、10.00%、9.83%、8.99%。從職業需求狀況看，商業和服務業人員是用人需求的主體，所占比重為43.39%。從求職情況看，求職人員相對集中在商業和服務業人員、生產運輸設備操作工、專業技術人員，所占比重分別為44.41%、16.63%、12.43%。三者合計約占總求職人數的73.47%。
營銷人員依舊很“搶手”
1月，沈陽市人力資源市場需求大于求職缺口最大的前10個職業為：營銷人員，餐廳服務員、廚工，保安人員，高級車、銑、鏜工，軟件研發人員，模具設計人員，機械工程技術人員，體能工人，化工產品生產工藝人員，裁剪縫紉工。
需求小于求職缺口最大的前10個職業是：行政事務人員，秘書、打字員，計算機操作人員，物業管理人員，生產運輸工人，倉儲服務人員，更值人員，機動車駕駛員，保育、家庭服務員，初級會計人員。
業內人士分析，一方面，技能人才在沈陽市人力資源市場供求中需求一直旺盛，但因技工工資待遇整體偏低、技校生源匱乏、企業培訓投入不足和成長歷程艱辛等原因，依然是可遇而不可求的資源；另一方面，因文化素質、技能水平要求較低，行政服務類型崗位求職遠遠大于需求。
作者：侯永鋒
【五行業用人需求旺 營銷人員依舊很“搶手”】相關文章：
電信汽車行業人才需求加速趨旺11-19
快速消費品行業：五大營銷職位需求紅火10-31
教師漲價后的搶手行業02-18
IT行業招聘需求放緩08-09
營銷管理要滿足五種需求03-10
重慶五大行業用工需求下降11-25
營銷管理的模式與需求03-30
江蘇鎮江：人才市場需求趨旺12-01
信息化發展快 IT人才需求旺08-07