當下屬和客戶發生戀情后，你會怎么想?讓我們一起來做個職業測試看看，你會怎么做吧!
當下屬和客戶發生戀情后，測你怎么想?
Barbara最近很郁悶，公司之前新招了一個市場部經理Tom，人實在,言語不多,很憨厚。春節時, Barbara給他買了件西裝，于是他好像變了一個人英俊又瀟灑。Barbara曾經告誡他，和女客戶接觸的時候要把心思用在工作上，他也聽她的話，每天白天工作，晚上看書。對此Barbara一度感到非常的高興且放心。直到有一天，他們出去和一個女客戶談生意的時候，Barbara發現他們兩個的表情極其不自然，從頭到尾只有她一個人在關注合同的事情。Barbara感到很矛盾，不知道該怎么辦才好，如果你是Barbara，你會怎么做呢?
A.找Tom談話，請他在工作和個人感情中做出選擇
B.任其自由發展，只要不影響工作就行
C.恭喜他們，心想以后的生意就好談了
您本題的測試結果是：
A.比較理智的做法。
眾所周知，現在有很多公司，都不贊成員工在本公司內部，或者是和客戶間發生感情問題。這其中也不無道理。如果是在本公司內部發生這種事情，當兩個人關系好的時候，有可能會提高雙方的工作積極性，也會讓工作效率得到一定的提升，但是反過來考慮，如果兩個人一旦出現矛盾，那么勢必影響到兩人的工作情緒，而且會給公司造成一定的不良影響。如果是和客戶產生戀情，由于兩人的親密關系，那么極有可能在兩人相處的時候，不經意間泄露公司的機密。就算是沒有這種事情發生，相信任何一個老板也不會拿自己公司的前途和命運作賭注的。
B.相信你一定是一個比較感性，且通情達理的上司。
不過需要提醒你的是：如果你的下屬真的和客戶發生戀情，你現在的決定，就要為將來可能發生的后果負責。而其中一種也許就會有你最不樂于看見的情況，要知道兩個人談戀愛的時候，是什么話都會說出來的，也許并不是有意的，可是如果萬一不小心泄露了公司的機密給別人了，相信你也不想承受這樣的結果。所以，給你的小建議是：如果真的不想用老板的角色去限制你的員工談戀愛的自由，那么你需要提醒他注意，并且適當的考慮一下，是不是還要他繼續留在這個位置上，畢竟市場部對于一個公司來說也是一個非常重要的部門。畢竟在他剛來公司的時候，你已經把你的立場和他說明了。相信他自己也會做出判斷的。
C.您可真是一個好上司啊!
可是你的做法是不是有點問題呢?一個企業能在這個競爭殘酷的商業世界里立足，絕對不是靠這種收集情報的方式。而且他們現在的關系也不一樣了，你就能擔保你的下屬，會愿意這么做嗎?萬一他要是不愿意，并且把你的想法跟你的客戶講，這個時候相信你在客戶心中的形象是要大打折扣了呢。本來你可以憑借自己的實力拿到的單子，就因為你的一念之差，很有可能就沒有了!所以，你還是再好好想想吧!