服裝設計與工程是專業培養具備服裝設計、服裝結構工藝及服裝經營管理理論知識和實踐能力，能在服裝生產和銷售企業、服裝研究單位、服裝行業管理部門及新聞出版機構等從事服裝產品開發、市場營銷、經營管理、服裝理論研究及宣傳評論等方面工作的高級專門人才。
一、服裝設計與工程專業就業前景
我國的服裝產業在30年的改革開放歷程中積累了深厚的生產功底、技術力量以及大量的運作資本，同時也擁有全球先進的技術裝備，目前全國范圍的消費群體也形成了一個完備的體系。改革開放以來，中國的服裝總產量增長53倍，國內消費額增長54倍，出口創匯額增長163倍。“中國制造”已是高品質代名詞，消費的品牌化日益明顯。隨著時代的發展，消費者對物質文化的需求日趨增加，對服裝的消費需求更是如此，在后金融危機時期，服裝企業為應對國際環境變化帶來的沖擊紛紛轉型進行以價值創新為核心的品牌發展，服裝產業正處在從“紡織服裝大國”向“紡織服裝強國”轉變的關鍵時期。服裝行業的“洗牌”在促使服裝產業結構升級的同時，高層次的現場技術、管理人員相對缺乏成為廣大服裝企業新的人才需求增長點。可以看出，高層次的現場工程師已成為各大服裝企業需求熱點。
服裝是一個多變的行業，學習占據很大精力。首先要愛這個行業，對時尚有一定敏感度。從事零售工作還要有毅力，很多人出現職業瓶頸，還是堅持和毅力不夠。
從紡織類畢業生就業需求來看，需求數量較去年有明顯增加，有“實踐經歷”、較強“產品設計能力”的畢業生受到企業的青睞。而服裝類則更強調實踐能力，對“即用性”更加重視。
由此可以看出，2010年大部分企業將2009年縮減的用人計劃重新投入校園招聘活動中，因此，企業崗位提供數量及選聘人數較往年有大幅提升。2009年10月下旬，深圳維珍妮國際有限公司到西安工程大學選聘畢業生40余名，但仍不能滿足企業要求，同年11月中旬，該公司第二次入校招聘畢業生30余名。廣東溢達集團、真維斯集團、中國夢娜控股集團、浙江紅黃藍服飾股份有限公司、雅戈爾日中紡織印染有限公司、浙江森馬服飾股份有限公司、安踏(中國)有限公司、江蘇雨潤集團、愛普拉斯集團等企業招聘人數較往年均有大幅提高，企業人才儲備力度加大。
服裝設計與工程專業工資待遇
截止到 2013年12月24日，326189位服裝設計與工程專業畢業生的平均薪資為4982元，其中應屆畢業生工資3555元，0-2年工資4235元，10年以上工資1000元，3-5年工資5328元，6-7年工資6818元，8-10年工資7682元。
二、服裝設計與工程專業就業方向
服裝設計與工程專業畢業生就業方向為服裝領域的政府管理部門、國內外品牌企業、高等院校、外資機構等。從事成衣款式與版型設計、服裝數字化技術開發與應用、品牌策劃與商品企劃、零售管理與國際貿易、市場營銷與管理、生產線組織與工藝管理、質量控制與成品檢驗、功能防護服裝研究與開發等工作，本專業畢業生連續多年就業率居高不下。
服裝設計與工程專業就業崗位
服裝設計師、設計助理、設計師、女裝設計師、管理培訓生、面料開發、主設計師、制版師、紙樣師、商品管理專員、服裝設計、服裝跟單等。
1、設計方向：
服裝設計與工程專業的學生到了大二大三之后可以主攻設計方向，因為服裝設計對于繪畫功底的要求不高，努力學還是可以和服裝設計的有的一拼，但要求你有很高水平的服裝審美。
求職方向：先是做幾年設計助理，然后升為設計師。
2、工程方向：
主要學習服裝生產，服裝營銷和管理之類。求職方向：打版師，服裝質檢師，跟單，跑業務，等等。
此外，畢業生可在服裝生產與銷售企業、服裝研究單位、服裝行業管理部門及新聞出版機構等從事服裝產品開發(服裝商品企劃、開發板設計)、市場營銷、服裝外貿、服裝生產管理服裝理論研究及宣傳評論等方面的工作。