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關于影視人物教你玩轉職場風云
學許三多：愛你現在的工作
看《士兵突擊》時，不少人被許三多的執著打動，或者也有人稱之為“傻”或“頑固”，但許三多最終做出了令人刮目相看的成績；在后勤管道維護班里，許三多把老馬說當年想在這修路的話當命令，固執、實干地開始修路，感染并改變了那群懶散、毫無熱情的老兵。
借鑒：許三多的精神，延伸到現代職場上，就是：愛你正在做的工作，并為之付出真正的努力。不要整天幻想著宏偉志愿，不要老抱持“下一份工作會更好”的想法，也不要抱怨所做的工作太小、太瑣碎，學學許三多的執拗，選擇了當兵，就努力做好、堅持到底。
一個人的工作態度折射其人生態度，而人生態度決定一個人一生的成就。不管現在你是負責端茶送水、整理資料，還是自己開公司當老板，請把手頭上的工作當成最神圣的職業，并保持興趣。對工作充滿熱忱的人，不論遇到多少艱難險阻，“行行出狀元”的希望都不會被打破。
當然，凡事都是說得容易做到難，那么你不妨換位思考一下，假設你是老板，你給了員工工作機會并付出工資，但你的員工卻偷懶懈怠、老想跳槽，那你有何感想？一名員工最起碼的職業道德，所做的工作須對得起老板給付的工資。另外，從個人發展角度講，認真做好眼下的工作，也是為未來發展打基礎。
學車楊順：做個自信的職場新人
韓劇《明朗少女成功記》中，張娜拉飾演的車楊順，雖然自身條件、家庭環境都很差，但她堅強且自信。高中沒畢業，沒學過畫畫的她，卻敢挑戰著名化妝品公司的作品比賽；長相普通的她，也敢站上舞臺當模特；雖身材嬌小，卻把當一名女兵當成理想。從保姆到化妝品公司的工作人員，再到成為一名女兵、女警，她無不是依靠堅強與自信來實現的。
借鑒：無論是剛畢業的大學生，或者是剛換一個新工作環境的職場人，作為公司新人，都應抱持“初生牛犢不怕虎”的勇氣和自信心，不要因缺乏經驗，或固守原有經驗而縮手縮腳，而要把自己當成工作的主人，自己決定工作應該怎么做，再花心思把它做好。
學余則成：人際關系里如魚得水
《潛伏》火了，而余則成的一套職場法則也火了，他的遇事沉著、處事周到無不表露出其豐富的職場智慧。對領導，投其所好、為其謀財，成為領導心腹；對同事，凡事保持中立，對事不對人，不打小報告，同時懂得借力打力，為自己解困。此外，懂得融入圈子也是余則成的法則，平時的喝酒、應酬一樣也沒漏。
借鑒：“世事洞明皆學問，人情練達即文章”，職場就是個小社會，辦公室里也有“政治”。身在職場，光有能力但人際關系惡劣，處處與人不善，絕不會得到老板和同事的賞識。工作中，除做好分內工作外，同事關系也要維護；所謂“無風不起浪”，可以少聽謠言，但不能完全不理會謠言；防人之心不可無，不能忽略、輕視自己的敵人；別把探詢他人隱私當成是關心。
學杜拉拉：展露你的時尚風采
《杜拉拉升職記》里，杜拉拉、伊娃、玫瑰、海倫等身穿時尚靚麗的衫裙，在辦公室里身姿搖曳；無論西裝革履，還是休閑家居，片中男主角王偉始終風度翩翩。看過該影片的白領小美說，當初就是沖著服裝去看的，“片中的衣服搭配得很好、很美，可以拿來參考。”
借鑒：著裝體現一個人的文化修養和審美情趣，是一個人身份、氣質、內在素質的無言介紹信。穿著得體、適度的人，會給人留下良好的印象；穿著不當，則會降低人的身份，損害自身的形象。職場上，服飾的好壞，不只影響你的心情，也能影響你在同事、客戶心目中的形象和評價，進而可能影響你的工作和成績。
總被冠上“衣著光鮮”的辦公室白領，如何把服飾穿出個性和時尚感？這可得學學《杜拉拉升職記》里的幾位美女了：
如果你想展示獨立和灑脫，那可以學學玫瑰，穿一件帶金邊的小西裝，或扎起馬尾，配上藍色中長裙，顯得干練又個性；偶爾想展示一下小性感，可以向穿著大膽的伊娃看齊；個性溫婉、善良的你，則可以選擇與海倫類似的白紗裙、粉色系中短裙；你也可以跟著杜拉拉來個職場服飾的“脫胎換骨”：從初入職場時的保守隨意，到漸入佳境時的得體大方，再到成為職場老手時的高雅多變。
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