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崇左企業職工養老保險繳費基數調整方案

時間:2024-10-09 08:38:46 養老保險 我要投稿
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崇左2016企業職工養老保險繳費基數調整方案

  養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,如下是YJBYS小編DL為大家整理的崇左2016企業職工養老保險繳費基數調整方案,趕緊一起看看吧!

崇左2016企業職工養老保險繳費基數調整方案

  崇左2016企業職工養老保險繳費基數調整方案

  近日,崇左市確定了以2015年全區城鎮單位在崗職工平均工資54983元為今年城鎮企業職工養老保險年繳費基數。

  據了解,崇左市2016年城鎮企業職工養老保險繳費基數是根據近日公布的2015年度全區城鎮非私營單位在崗職工年平均工資來確定的。據計算,崇左市城鎮企業職工養老保險個人月繳納費用最低220元,最高不超過1099.7元;靈活就業人員(簡稱“個體參保者”)月繳費則在549.9元至916.4元之間,年繳納最低6598.8元,最高為10996.8元。

  據社保部門相關負責人介紹,根據《廣西壯族自治區人民政府關于降低實體經濟企業成本若干措施的意見》精神,從2016年5月1日起兩年內,企業繳納的職工基本養老保險繳費比例由20%降至19%。從2016年5月1日起,階段性地降低全區產業園區內企業養老保險繳費比例:對自治區重點產業園區內企業,企業繳納的基本養老保險繳費比例由20%降至14%;對自治區重點產業園區外的其他產業園區內的參保企業,企業繳納的基本養老保險繳費比例由20%降低至16%。

  養老保險企業職工個人承擔的保險繳費部分,目前單位職工按本人上年度平均工資作為基數繳納基本養老保險費(低于2015年全區城鎮單位在崗職工平均工資60%的,以2015年全區城鎮單位在崗職工平均工資60%作為繳費基數),繳費比例為8%,由所在企業在發放工資中代扣代繳,用人單位繳費比例為19%。簡單來說,職工每繳8元,單位就要幫你繳19元。如果單位不繳納社保費,職工可舉報。

  個體參保者參加企業職工養老保險,按照全區上年度在崗職工平均工資的60%至100%為繳費基數,繳費比例為20%,個人可以根據自己的經濟情況選擇繳費基數。根據計算,最高年繳納10996.8元,最低年繳費6598.8元。

  社保部門還提醒,養老保險實行繳費標準和養老金水平密切掛鉤的政策,個人在選擇繳費基數時,應根據自己的承擔能力,盡可能選擇較高的繳費基數,以利于達到領取養老金年齡時,能夠領取較高的養老金。

  崇左市社保部門日前已下發《關于申報2016年度企業職工基本養老保險繳費基數的通知》到各參保單位,要求市本級各參保單位在2016年7月1日至7月31日到市社會保險事業局基金征繳部做好申報工作。

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  崇左市打響城鎮企業職工基本養老保險基金征繳攻堅戰

  近日,崇左市人社局召開全市城鎮企業職工基本養老保險基金征繳會議。崇左市市人社局黨組成員、養老征繳工作組全體成員和各縣(市、區)人社局局長、分管領導及各征繳部負責人等共48名同志參加了會議。會議要求各縣(市、區)務必集中力量,全力以赴,打好城鎮企業職工基本養老保險基金征繳攻堅戰,確保順利完成自治區下達的目標任務。

  據了解,2015年,自治區下達給崇左市全年城鎮企業職工基本養老保險基金征繳收入任務為67516萬元。截止2015年9月30日,崇左市城鎮企業職工養老保險基金征繳收入40832萬元,完成任務的60.48%,意味著最后一個季度需要完成26684萬元的征繳任務,平均每月完成8895萬元,征繳困難巨大,形式嚴峻。由于受經濟下行壓力影響,崇左市各行業均出現不景氣的情況,許多企業出現停產半停產現象,企業繳納社會保險費能力低,欠費大,特別是華僑農林場欠費巨大,各縣(市、區)政府財政困難,難以代繳華僑農林場欠費。截止今年9月底,華僑企業累計拖欠養老保險費30500萬元,占崇左市總欠費的56.22%。城鎮企業職工基本養老保險基金征繳任務異常艱巨。

  會議要求,崇左市各縣(市、區)人社局要理清思路,明確任務指標,切實落實主體責任;要加大政策宣傳力度,深入開展多層次、全方位的立體式宣傳,在全社會廣泛營造全民參保的良好氛圍;要深挖擴面參保潛力,千方百計拓寬擴面參保渠道,全力抓好未參保的企業參加職工養老保險工作;要加大勞動保障監察執法力度,組織社會保險稽核工作組深入欠費企業和未參保企業開展檢查,對少繳、欠費、未參保企業限期補繳和參保;要加強督導工作,各督導工作組要經常深入各縣(市、區)開展督導工作,全力確保城鎮企業職工基本養老保險基金征繳任務圓滿完成。

  崇左市各縣(市、區)人社局負責人紛紛表態,要想盡一切辦法,迎難而上,力爭完成各項工作任務。

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