北京市調整最低工資標準

時間：2024-11-16 18:06:14 社保政策資訊我要投稿

相關推薦

2017北京市調整最低工資標準

　　2017年已然過半，全國多個省市上調了今年的最低工資標準。以下為您帶來2017北京市調整最低工資標準，歡迎瀏覽!

　　昨天，市人力社保局發布本市2017年六項社會保障待遇標準集中調整方案。從2017年1月1日起，為本市2016年底前退休、退職、退養的企業人員(以下簡稱“退休人員”)調整基本養老金。調整后，本市企業退休人員基本養老金平均水平將提高到每月3770元。此次調整從1月開始補發，7月15日即可發放到廣大企業退休人員手中。也就是說，本周六，退休人員查詢銀行賬戶，可以看到兩筆錢，一筆是補發的1到6月的養老金，另一筆是新方案執行后7月的養老金。

　　據悉，2016年本市退休人員平均養老金為3573元，此次上調了5.5%。這已經是本市養老金第25次調整。

　　按照國家規定，本市機關事業單位2016年底前退休的人員，也將按照定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法調整基本養老金，于7月底前發放到位。

　　附：關于調整北京市2017年最低工資標準的通知

　　京人社勞發〔2017〕149號

　　各區人力資源和社會保障局、北京經濟技術開發區人事勞動和社會保障局，各人民團體，中央、部隊在京有關單位及各類企、事業等用人單位：

　　為深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神, 切實保障低收入職工的基本生活,經市委、市政府批準，對我市最低工資標準進行調整。現將有關問題通知如下：

　　一、我市最低工資標準由每小時不低于10.86元、每月不低于1890元，調整到每小時不低于11.49元、每月不低于2000元。

　　下列項目不作為最低工資標準的組成部分，用人單位應按規定另行支付：

　　(一)勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;

　　(二)勞動者應得的加班、加點工資;

　　(三)勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金;

　　(四)根據國家和本市規定不計入最低工資標準的其它收入。