高速公路機電科的述職報告
我叫YJBYS，2013年10月?lián)螜C電科科長。到現(xiàn)在2013年12月在這一年以來，機電科在上級公司領(lǐng)導和上任領(lǐng)導的幫助和指導下，七名同志通力合作，注重協(xié)調(diào)，在汗水和智慧的投入中，各方面的工作取得了很大的成就、進步。從無到有，從“幼稚”到漸漸“成熟”。在機電科和我成長的同時，感謝公司領(lǐng)導、各位幫助關(guān)心支持機電科、為機電科做出貢獻領(lǐng)導和同事們。
本人工作小結(jié)如下：
一、 思想方面
工作以來，在公司領(lǐng)導的精心培育和教導下，思想方面取得了很大的收獲，以前的自己屬于“懶散”族。沒有壓力，人生觀、價值觀完全是個模糊的概念，并持有懷疑的態(tài)度。在這我似乎找到了答案：干自己認為值得的事情，就是一種精神充實，就是自我價值觀與人生觀的實現(xiàn)。人生短短幾十年，多干些自己喜歡做的事，何嘗不是一種對自己人生負責的表現(xiàn)呢?
二、 業(yè)務(wù)技能
高速公路機電系統(tǒng)涉及面廣，技術(shù)含量高、更新速度快等特點。要求我們不斷加強自身業(yè)務(wù)能力的學習。為了切實提高自身和部門人員業(yè)務(wù)能力。
1、 查閱技術(shù)資料，對高速公路機電設(shè)備工作原理掌握。
2、 廠家技術(shù)工程師請求技術(shù)指導和支持，組織參加培訓。
3、 工作經(jīng)驗的積累、探討、總結(jié)。
4、 和兄弟單位稽查機電方面進行互動學習、交流。
5、 充分利用互連網(wǎng)上技術(shù)資料的。
三、 督促稽查工作的開展。
1、 實施責任落實到人。
2、 建立舉報電話，舉報箱。拓寬稽查信息渠道。
3、 建立以“制度、監(jiān)督、教育“為基石。
四、 督促供電系統(tǒng)的工作的開展。
五、 規(guī)章制度的'梳理工作。
按照XX文件指示，組織部門人員認真的梳理了各項規(guī)章制度，通過此項工作，使部門人員對自己的職責的認識進一步加強。
六、 聯(lián)網(wǎng)收費設(shè)備設(shè)施的優(yōu)化、維修工作。
1、為進一步加強信息技術(shù)在高速公路聯(lián)網(wǎng)收費中的應(yīng)用，提高收費工作效率，降低運營成本，今年X月份，按照廳統(tǒng)一要求，高速公路進行IC卡改造工程。組織部門員工合理分工，成功的完成了IC卡改造過度工作。
2、配合XXX對磅秤進行年檢工作。
3、督促、參加機電系統(tǒng)的維護工作。確保機電系統(tǒng)穩(wěn)定運行。
4、組織部門人員開展機電系統(tǒng)月、年維護工作。
七、根據(jù)合同的要求，督促承包商對一些存在的問題進行改造、完善。
1、部分車道存在質(zhì)量問題的XX進行檢測、更換。
2、收費軟件，是收費系統(tǒng)的核心和收費工作的基礎(chǔ)保障。通過和XX公司的溝通，對軟件上面存在的BUG進行分析，存在的問題基本上已經(jīng)解決。
3、對存在質(zhì)量問題、故障率高的設(shè)備聯(lián)系承包商進行更換。
4、對機電設(shè)備進行清點，核對工作。
八、按照公司部署，改善辦公環(huán)境。
1、聯(lián)系XX公司完成了OA辦公樓網(wǎng)線規(guī)劃、安裝等工作。
2、聯(lián)系XX公司完成了有線電視設(shè)計、合同、安裝等工作。
九、存在的問題
一年以來，盡管公司機電科的各項工作取得了較為顯著的提高，但還存在一些問題：
1、 和公司各個收費站的溝通還待加強，對存在的問題的處理速度還有待提高。
2、 機電設(shè)備部分設(shè)備是進口設(shè)備，技術(shù)資料缺乏，影響機電設(shè)備維護的效率。提高自身業(yè)務(wù)水平著實重要。
3、 部門各個環(huán)節(jié)的規(guī)程還需要健全、細化。一個健全的機制是“穩(wěn)中求進“的必要條件。努力打造一個“高效”、“協(xié)作“的團體。
4、 信息化辦公管理方面需要進一步加強。
5、 將繼續(xù)尋求、探索一些好的方法、方式，努力提高稽查水平。
6、 安全供電方面的有關(guān)知識嚴重缺乏。
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