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政法工作自查報告樣本
自4月份到政法委以來已經(jīng)過去了2個多月了,新的工作環(huán)境舒適宜人,領導同事相處和睦,工作氛圍融洽,讓我有很多新的收獲,也對政法工作有了很多新的認識,拓寬了視野,增長了見識。我能迅速融入到新的工作環(huán)境上來,一直保持較高的學習、工作積極性,時刻銘記職責,平常能按時完成領導交辦的各項事項�？偨Y學習實踐活動活動以來的學習、工作,深刻剖析自身存在的不足和下步努力的方向,主要表現(xiàn)在下面幾個方面。存在不足
第一方面:工作能力不是很強。雖然能認真參加委機關組織的各種理論、政策和上級政法文件的學習,能做到及時做好筆記和撰寫心得體會,對縣委科學發(fā)展觀的總載體和委機關實踐載體和做法有了更深入的認識,也算能入心入腦,但感覺學習的東西與實際工作還有較大的差距,學習與實踐緊密結合的東西不多,學習成果轉化為工作能力的進步還不明顯。主要表現(xiàn):一是調研能力還不強。業(yè)務水平還不是很精通,對全縣綜治、維穩(wěn)工作存在的主要難點還沒有完全認識清楚,提出對策水平不高。對一些新領域如機關黨建,機關黨風廉政建設等方面的認識還不夠深刻。二是參與討論具體問題的能力還不夠高。委機關雖然是黨委部門但越來越象是政府機構,涉及的事情很多,但人手就這么幾個,難免工作上有疏忽的地方,這需要有各科室間的協(xié)調配合,集思廣益,探討對策。委機關有很多具有全縣影響的措施出臺,都是事關全縣性、全局性的事情,需要經(jīng)常討論文件內容來完善各項舉措,而我常常不能在討論會上提出自己的獨到的見解,這是很需要加強的。三是寫作能力還比較欠缺。辦公室材料較多,現(xiàn)在上頭有很多信息簡報的考核,任務繁重。時常感覺挖掘題材常常不夠深度,采用率不高。
第二方面:黨性修養(yǎng)還不夠完美。成為預備黨員都快一年了,但還沒有時常按黨員的標準來規(guī)范日常生活,也沒有常用黨員的責任感來要求工作。一是沒有做到嚴于律己。還存在遲到的現(xiàn)象。有時上班不能按時,上班時間有時也忙于處理一些個人的私事,不夠嚴肅。二是工作效率也不是很高。存在拖拉現(xiàn)象,本來可以當天完成的事情,拖了一兩天才處理,影響了工作進程,等到不得不處理的時候,往往發(fā)現(xiàn)時間已經(jīng)比較倉促了,這樣難免對工作質量有影響。三是服務態(tài)度不是很熱情。雖然現(xiàn)在與群眾直接接觸的機會少了,但平常還能見到幾個客人或是來咨詢有關事項的群眾,對這些我平�？赡鼙容^麻木,對他們接待上不夠熱情,沒有設身處地的從他們的角度來看待,沒有讓他們感受到歡迎的喜悅。
整改措施
一是提升修養(yǎng),防止墮落。生活必須要有良好的狀態(tài),積極的心態(tài),所謂腹有詩書氣自華,看點修身養(yǎng)性的書,另外打算參加司法考試了,不要讓時光虛度,增強法律思維,還要加強身體鍛煉,減點肥肉,提升點精神狀態(tài)。
二是鉆研業(yè)務,努力工作。業(yè)務不精通,努力也是白努力,打鐵還得自身硬朗,要想工作有成績,拿得出手,胸無點墨不行,空有理想抱負也不行,師傅已經(jīng)領進門了,修行還得靠自己苦干加巧干,好好摸索,日子還長著呢,這么早就有退休心態(tài)的話,浪費納稅人的錢,人人得而誅之。
三是擺好姿態(tài),轉變作風。一個蘿卜一個坑,每個人都有自己的的職責,不能成為害群之馬,拖人后退,雖然做不了別人表率,但不可自我滿足,要經(jīng)得起他人的檢驗。
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