物流總監個人求職簡歷

時間：2024-09-29 18:32:51 求職簡歷模板我要投稿

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物流總監個人求職簡歷范本

　　個人信息

物流總監個人求職簡歷范本

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　婚姻狀況：已婚民族：漢族

　　戶籍：湖南-岳陽年齡： 42

　　現所在地：廣東-東莞身高： 176cm

　　希望地區：廣東、上海、浙江

　　希望崗位：工業/工廠類-其他相關職位

　　工業/工廠類-物控經理/主管

　　尋求職位：物流總監、倉庫經理

　　教育經歷

　　1990-09 ～ 1993-07 中南工大工業自動化大專

　　1987-09 ～ 1990-07 華容三中文科高中

　　培訓經歷

　　2009-04 ～ 2010-10 3A公司精益生產結業證書

　　2006-05 ～ 2006-05 東莞康柏仕管理顧問有限公司 ISO9001內審員培訓

　　2005-04 ～ 2005-04 東莞技術質量監督局叉車培訓駕駛證

　　**公司 (2012-10 ～至今)

　　公司性質：民營企業行業類別：機械制造、機電設備、重工業

　　擔任職位：倉庫經理崗位類別：物控經理/主管

　　工作描述： 1：負責物流部倉庫工作。

　　2：統籌，安排倉庫日常工作計劃。

　　3：完善，優化現有流程實施系統化，標準化，制度化管理。

　　4：培訓部門人員。

　　**公司 (2011-04 ～至今)

　　公司性質：民營企業行業類別：其它生產、制造、加工

　　擔任職位：倉庫經理崗位類別：物控經理/主管

　　工作描述：主要負責倉庫的日常工作安排與生產物料需求計劃的落實。

　　1：加強現場的管理，從5S開始，完善現場的各種標識，做到區域分工明確，標識明顯。

　　2：制訂倉庫人員工作職責，責任到人，做到人盡其才，工作效率明顯提高。

　　3：完善倉庫工作流程，實行見單收，發各種物料，物料實行定點，定容，定量管理。

　　4：完成供應商來料標識規范化管理，從沒有任何標識做到來料標識清楚，規范。

　　5：改變物料采購計劃方式，根據實際訂單采購物料，由原來二個月采購物料計劃變成一個月采購計劃，提高物料周轉率，降低成本。

　　6：根據倉庫實際情況合理調配工作，倉庫人員由原有的21人變為現在的17人。

　　7：推進呆滯物料的處理，提高物料的利用力，空間使用率。

　　8：推進系統相對應的倉位管理，理順外發加工，不良品流程，做到系統有帳可查，有據可依。

　　9：制訂倉庫績效考核制度，工作中公平公正。

　　10：加強對員工的培訓，定期組織人員進行倉庫管理，計劃管理等相關理論知識及操作要求的培訓。

　　離職原因：謀更大發展

　　**公司 (2009-02 ～ 2011-03)

　　公司性質：國有企業行業類別：通訊、電信、網絡設備

　　擔任職位：倉庫主管崗位類別：倉庫管理員

　　工作描述：負責管理倉庫的日常工作.完善倉庫現場的整理，區域的分類，標識的完善。

　　規范員工工作行為，完善倉庫管理流程，制訂了倉管員，帳務員工作職責及操作流程.

　　節約成本，降低庫存量，對庫存的物料分析，處理呆滯料，提高物料的周轉率。

　　簡化流程減少人員資源浪費，倉庫人員由當時的41人降至現在的25人。

　　控制庫存量，配合公司實行JIT。

　　制訂KPI考核制度，對倉庫所有員工進行績效考核。

　　**公司 (2006-01 ～ 2008-12)

　　公司性質：外資企業行業類別：其它生產、制造、加工

　　擔任職位：倉庫主管崗位類別：

　　工作描述：合理安排人員的工作實行區域負責制，責任明確到人。

　　合理調整倉位由原來的分散管理到現在的集中管理，減少倉管的工作量。

　　調整操作流程實行提前備料，見單發料制，保證生產的順利進行.更實用更合理提高工作效率。

　　實行定期盤點制提高庫存準確率，由原來的20%提高到現在的90%。保證倉存的準確率。

　　**公司 (2002-03 ～ 2005-12)

　　公司性質：外資企業行業類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：倉庫主管崗位類別：倉庫管理員

　　工作描述： 1：統籌和組織倉庫全面工作，確保物料管理及交付順利進行。

　　2：保證倉庫物料先進先出的嚴格執行，監督倉存的準確性，配合生產的順利進行。

　　3：及時處理日常中的各種問題，加強現場5S的管理及部門之間的溝通。

　　4：負責部門人員的培訓及管理，創造良好的工作氛圍及業績.

　　5：安排及負責每周盤點及年度盤點，確保倉存與系統一致，有一個高標準的庫存準確率。

　　6：及時跟蹤倉庫呆廢料的處理，使倉儲空間合理化及得到有效的利用。

　　離職原因：謀求更大的發展空間，挑戰自我提高自已。

　　技能專長

　　專業職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：能熟練運用Office,excel軟件,能熟練操作oracl,erp，金蝶系統，會PPT。

　　技能專長： 1：有很強的團隊精神，能獨立完成，處理日常工作中的各種問題，溝通，協調能力強。

　　2: 擅長項目的計劃，有豐富的供應鏈及倉庫現場管理經驗及實際操作能力,統籌能力強.

　　3：注重人才的培訓，團隊的建設，組織人員進行相關的培訓，提升團隊的能力。

　　4：能知人善用，以人為本，人盡其才。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：

　　英語水平：口語一般

　　英語：一般

　　求職意向

　　發展方向：倉庫經理/物流總監

　　致力于人盡其才,各司其職,目標明確的倉庫管理原則，充分利用自已幾年來在外企所積累的倉庫，物料的實際操作與管理經驗，施展自已的能力，注重人性化管理，發揮部門的功能，降低成本。

　　自身情況

　　自我評價： 1：熟悉供應鏈管理及倉庫的流程及運作，具備有9年外企，國企供應鏈及倉庫物料管理的經驗，有良好的分析，判斷和決策能力,數字觀念強。

　　2：有極強的敬業和奉獻精神，團隊合作精神強，擅于發揮團隊的力量完成工作目標，提高工作效率。

　　3：為人誠實、勤奮，有職業道德.適應能力強。

　　4: 溝通，協調能力強，有能承受工作中壓力的能力。

　　5：善于團隊建設，知人善用，培訓，培養人員，提升團隊凝聚力。

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