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求職故事：工資要得太低
深圳這地方對我來說記憶最深刻的莫過于華通大廈了。那是我第一次求職失敗的地方。那次失敗至今讓我覺得別扭。說給大家聽聽吧。
去年4月，我剛到深圳，運氣還算不錯，第一天找工作便發現了總部設在華通大廈的某服裝公司招聘秘書，男女不限。對于秘書這個工作我深有體會，凡是招男秘書的，多半需過硬的能力，所以在應試前我做了充分的準備，以為憑著內地兩三年的秘書經驗，應該是聘得上的。
果然，憑著中文系的畢業證，發表過的一些文章以及對秘書工作的種種認識，我順利通過了初試。公司也毫不含糊，第二天就舉行復試，現場錄取，即刻上班。事情就發生在復試的最后一個問題上。別慌，聽我慢慢道來。
復試是由總經理親自主持的，當他看過我再一次呈上的資料和以前的文章后，說：“如果辦公室來了客人，你愿不愿意做端茶送水的工作?”我說，一個合格的秘書，應該是老總的得力助手，不僅僅是要求會說會寫會出謀劃策，還應在各種場合能隨機應變為老總排憂解難。端茶送水之類的工作不應該是愿不愿意做的問題，那是必須這樣做的。
經理對我的回答還滿意，又斷斷續續問了些不重要的問題，最后他問：“如果在本公司工作，多少工資會滿意?”這個問題是我第一次碰到，當時有些懵，就避實就虛地回答：“這不由我說了算，看公司認為我的能力該發多少就發多少，重要的是先干好工作。”
不想經理卻非得要我說個數，沒辦法，我估量了一下，在內地時我拿800元，深圳肯定會高得多，于是我說2000元應該合適吧。你猜怎么著?經理瞪大眼睛說：“那么點!不嫌少?”
那次我沒被聘上，他說我不能正確估計自己的價值。你說怪不怪，我還以為自己說得太高呢!
所以，提醒大家一句，千萬別小看自己
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