新員工培訓心得
在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，以下是小編為大家收集的新員工培訓心得，歡迎大家分享。
首先培訓的第一天，我們第一節課的培訓內容就是了解公司的歷史沿革，以及公司機構，企業文化等等。在這一方面，培訓老師介紹的特別的詳細，讓我們仿佛重新經歷了那么多年公司所經歷的一切，也見證了企業的發展和進步，了解了企業在發展過程中的艱辛。這也讓我們更加珍惜現在來之不易的今天，每一代人都有一代人的使命，作為新時代的青年員工，也應該為公司為企業做出新的貢獻。在課程上面，培訓老師主要從股權架構，組織情況，資產結構，行業地位等，詳細介紹了我們集團現在的基本情況，對于集團最近幾年的發展態勢也做出了一定程度的分析。
在這里面既指出了存在的主要問題，更明確了在未來幾年時間里面的主要工作方向以及下一步的重點工作。這幾天的`時間里面，我們系統地學習了安全方面的知識和公司管理體系方面的知識。在入職之前，我們都需要進行崗前三級安全培訓，并且進行考試。雖然說讓我們掌握了一定的安全基本知識，也提高了安全防范意識，但是我們也需要學會識別工作環境之中的一些不安全的地方。在操作過程之中一定要遵守安全操作規程，將安全生產養成一種習慣融入到自己的日常生活之中。
在人事方面，培訓老師主要為我們介紹了新員工的待遇，假期，職稱等各方面的問題，我想這也是許多新的員工非常關心的一個話題，很多員工對于這一方面都是特別看重的，老師也介紹的特別的詳細，同時也給我們系統地講解了關于績效管理以及崗位履職表格化的管理。在這次的培訓里面，我學到了許多的知識，但是讓我感觸最深的就是許多老師和領導都提出了一個要求，那就是學習。雖然說我們已經離開了學校，但是學習卻永遠不會離開我們，我們只有學習才能夠繼續前進。
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